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崗位描述:

1、直接對集團公司董事長負責；

2、對全過程項目的規(guī)劃、設計、招投標、成本及其他全過程咨詢事項負直接領(lǐng)導責任，管理各參建咨詢部門的日常工作；

3、負責項目規(guī)劃、設計工作，及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設計等方案，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，滿足業(yè)主單位規(guī)劃、設計需求。

4、負責全過程項目開發(fā)前期 、中期及后期合同范圍內(nèi)的咨詢事項全面管理，處理重大突發(fā)事件，負責項目各參建單位的組織和工程施工咨詢相關(guān)事項總協(xié)調(diào)；

5、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作；

6、公司全過程咨詢管理規(guī)范化工作、全過程咨詢管理得失的總結(jié)及經(jīng)驗推廣；

7、負責組織編制、完善各項管理制度，加強公司員工隊伍建設工作；

8、參與選聘、任用部門各崗位人選；負責考核下屬各部門及崗位的工作績效；制定員工的獎、懲標準及方案；

9、負責處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關(guān)系，對外做好相關(guān)外聯(lián)工作。

崗位要求

1、15年以上大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗，其中5年以上高層管理經(jīng)驗，具備全過程項目咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有總經(jīng)理或副總經(jīng)理工作經(jīng)歷；

2、具有房地產(chǎn)開發(fā)流程中的項目前期調(diào)研、產(chǎn)品定位、規(guī)劃設計、工程管理、成本控制等環(huán)節(jié)豐富的實操經(jīng)驗；

3、具備較強的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定、分析決策及實施能力；擅長與政府及相關(guān)職能部門溝通，有良好的人脈資源;

4、具有卓越的計劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；具備企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展思維，擅長企業(yè)文化推進和組織團隊管理，具有敏銳的市場洞察力及決策領(lǐng)導力;

5、有一級建筑師證書優(yōu)先考慮。

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